2015年6月26日，电子车间为了提高新员工焊接技能水平，为今后的生产和质量工作打好基础，组织开展了一次焊接专项技术达标活动。活动开始前，车间吕主任发言表示，本次活动主要是针对今年车间新进员工，焊接技能等不能满足生产需要问题而设计的，其目的是想通过达标的形式让员工明确自身哪些不足和需加强的地方，自觉自愿地加强自身练习并达到标准要求。这种形式的达标活动今后将形成惯例，每个月都将定期举行，希望每位员工重视。
    本次焊接达标考评对象共18人，达标12人，达标率67%。6人未达标除受到车间考核外，还将对他们进行再培训，直到达标为止。此次活动将为车间今后的质量和产量提升起到积极的推动作用。